דילוג לתוכן

העמלות האלו הגיוניות?

פנסיה, גמל וקרנות השתלמות
43 17 896 14
  • האם העמלות שבתמונה הגיוניות?
    8e97b09f-1fe2-4356-9269-1569e3a04b37-image.png

    @אברהם-פרידמן
    כפי שכתבו גובה הדמי ניהול תלוי בגובה ההפקדות והצבירה,
    אבל אין שום ענין לשלם דמי ניהול יותר מ- 1% מהפקדה 0.22% מהצבירה שאת זה אפשר לקבל בברירת מחדל בלי שום צורך בסוכן.

    אפשר לפתוח פנסיה לבד,
    אבל בד"כ דרן סוכן מקבלים דמי ניהול יותר טובים.
    הסוכנת שיש לך לא עשתה את עבודתה בנאמנות,
    אין שום עניין להישאר אצלה.
    תפנה לכל סוכן אחר ותקבל הצעה הרבה יותר טובה.

    אם תרצה תשלח אלי למייל דו"ח הפקדות ובל"נ אנסה לבדוק מה אוכל לעזור.

  • הקרנות ברירת מחדל זה מספר מסוים של קרן או שכל קרן באותו בית השקעות
    לדוגמא למיטב יש קרן 1589 היא נחשבת ברירת מחדל?

    @בן-עליה
    קרנות ברירת מחדל זה החברה ולאו דוקא המסלול,
    אינפיניטי, אלטשולר שחם, מור, מיטב.

  • אני קופץ על האשכול
    בדקתי את הפנסיה של אישתי והוא כותב לי שיש 0.15 דמי ניהול מצבירה ו0.9 מהפקדה
    היא נמצאת ב"הראל" מסלול בני פחות מ50 צריך לעשות משהו או שזה טוב כך?

    @חסיד-של-הקבה
    מסלול לבני 50 ומטה זה המסלול ברירת מחדל שמקבלים כשלא בוחרים מסלול אחר בכל החברות,
    הוא מסלול מורכב מחלק מניות וחלק אג"ח,
    לאנשים צעירים שיש להם הרבה שנים עד הפנסיה מומלץ מסלולים שהם 100% מניות.
    אמנם יש שנים שמסלול זה עשה תשואה יפה,
    אבל לטווח הארוך מסלולי מניות עושים תשואה יותר גבוהה.
    כמו כן המסלול הזה הוא בלי כשרות כפי שכתבו.

  • @אברהם-פרידמן
    כפי שכתבו גובה הדמי ניהול תלוי בגובה ההפקדות והצבירה,
    אבל אין שום ענין לשלם דמי ניהול יותר מ- 1% מהפקדה 0.22% מהצבירה שאת זה אפשר לקבל בברירת מחדל בלי שום צורך בסוכן.

    אפשר לפתוח פנסיה לבד,
    אבל בד"כ דרן סוכן מקבלים דמי ניהול יותר טובים.
    הסוכנת שיש לך לא עשתה את עבודתה בנאמנות,
    אין שום עניין להישאר אצלה.
    תפנה לכל סוכן אחר ותקבל הצעה הרבה יותר טובה.

    אם תרצה תשלח אלי למייל דו"ח הפקדות ובל"נ אנסה לבדוק מה אוכל לעזור.

    @צמיחה כתב בהעמלות האלו הגיוניות?:

    @אברהם-פרידמן
    כפי שכתבו גובה הדמי ניהול תלוי בגובה ההפקדות והצבירה,
    אבל אין שום ענין לשלם דמי ניהול יותר מ- 1% מהפקדה 0.22% מהצבירה שאת זה אפשר לקבל בברירת מחדל בלי שום צורך בסוכן.

    אפשר לפתוח פנסיה לבד,
    אבל בד"כ דרן סוכן מקבלים דמי ניהול יותר טובים.
    הסוכנת שיש לך לא עשתה את עבודתה בנאמנות,
    אין שום עניין להישאר אצלה.
    תפנה לכל סוכן אחר ותקבל הצעה הרבה יותר טובה.

    אם תרצה תשלח אלי למייל דו"ח הפקדות ובל"נ אנסה לבדוק מה אוכל לעזור.

    לאיהזה מייל? לא ראיתי בפרופיל

  • הארה קטנה בנושא:
    חשוב לזכור שיש כאן 'משחק' בין דמי הניהול מההפקדה לדמי הניהול מהצבירה, וצריך לדעת מה לבקש.

    הכלל היבש: כשהקופה קטנה (בתחילת הדרך), דמי הניהול מההפקדה הם המשמעותיים ביותר. ככל שהסכום הצבור גדל, דמי הניהול מהצבירה הופכים לדומיננטיים.

    אבל יש כאן מלכוד: חברות הביטוח לא טיפשיות. אם 'תזניחו' את דמי הניהול מהצבירה עכשיו כדי לקבל הנחה בהפקדה, ייתכן שבעתיד, כשהקופה תגדל, הן לא יסכימו לשפר לכם את התנאים. לכן, לעיתים משתלם 'לנעול' דמי ניהול נמוכים מהצבירה כבר היום – גם אם זה אומר לשלם קצת יותר על ההפקדות השוטפות בטווח הקצר.

    איך מחשבים? בודקים את היתרה הקיימת + צפי הפקדות + תשואה משוערת, ומנסים להבין תוך כמה שנים 'נקודת האיזון' תשתנה והצבירה תהפוך למרכיב היקר יותר.

  • הארה קטנה בנושא:
    חשוב לזכור שיש כאן 'משחק' בין דמי הניהול מההפקדה לדמי הניהול מהצבירה, וצריך לדעת מה לבקש.

    הכלל היבש: כשהקופה קטנה (בתחילת הדרך), דמי הניהול מההפקדה הם המשמעותיים ביותר. ככל שהסכום הצבור גדל, דמי הניהול מהצבירה הופכים לדומיננטיים.

    אבל יש כאן מלכוד: חברות הביטוח לא טיפשיות. אם 'תזניחו' את דמי הניהול מהצבירה עכשיו כדי לקבל הנחה בהפקדה, ייתכן שבעתיד, כשהקופה תגדל, הן לא יסכימו לשפר לכם את התנאים. לכן, לעיתים משתלם 'לנעול' דמי ניהול נמוכים מהצבירה כבר היום – גם אם זה אומר לשלם קצת יותר על ההפקדות השוטפות בטווח הקצר.

    איך מחשבים? בודקים את היתרה הקיימת + צפי הפקדות + תשואה משוערת, ומנסים להבין תוך כמה שנים 'נקודת האיזון' תשתנה והצבירה תהפוך למרכיב היקר יותר.

    @הקוד-הפיננסי
    או שעוברים לחברה אחרת

  • @צמיחה כתב בהעמלות האלו הגיוניות?:

    @אברהם-פרידמן
    כפי שכתבו גובה הדמי ניהול תלוי בגובה ההפקדות והצבירה,
    אבל אין שום ענין לשלם דמי ניהול יותר מ- 1% מהפקדה 0.22% מהצבירה שאת זה אפשר לקבל בברירת מחדל בלי שום צורך בסוכן.

    אפשר לפתוח פנסיה לבד,
    אבל בד"כ דרן סוכן מקבלים דמי ניהול יותר טובים.
    הסוכנת שיש לך לא עשתה את עבודתה בנאמנות,
    אין שום עניין להישאר אצלה.
    תפנה לכל סוכן אחר ותקבל הצעה הרבה יותר טובה.

    אם תרצה תשלח אלי למייל דו"ח הפקדות ובל"נ אנסה לבדוק מה אוכל לעזור.

    לאיהזה מייל? לא ראיתי בפרופיל

    @אברהם-פרידמן כתב בהעמלות האלו הגיוניות?:

    לאיהזה מייל? לא ראיתי בפרופיל

    המייל שבחתימה

  • מישהו יודע האם דמי הניהול הללו נמוכים או גבוהים?, זה דמי ניהול של הקרן פנסיה של אשתי ב S&P 500.
    דמי ניהול מצבירה 0.15 % ודמי ניהול מהפקדה 0.95%
    תודה רבה!

  • מה השכר שלה?
    בעיקרון זה מצויין.

  • תודה.
    באיזור העשר אלף.

  • תודה.
    באיזור העשר אלף.

    @משה-חפץ
    אם הצבירה לא גדולה זה מצויין.

  • מברר עבור בת משפחה -
    דמי ניהול :
    פנסיה: מצבירה 0.225% מהפקדה 0.0%
    השתלמות: מצבירה 0.25% מהפקדה 0.0%
    סכומים של מאות אלפי ש"ח.

    נאמר לה שזו הטבה מיוחדת עקב היותה עובדת בארגון גדול, שיש לו הסכם עם חברת הביטוח.
    האם זה כזה "גרויסע מציאה" ?

  • מברר עבור בת משפחה -
    דמי ניהול :
    פנסיה: מצבירה 0.225% מהפקדה 0.0%
    השתלמות: מצבירה 0.25% מהפקדה 0.0%
    סכומים של מאות אלפי ש"ח.

    נאמר לה שזו הטבה מיוחדת עקב היותה עובדת בארגון גדול, שיש לו הסכם עם חברת הביטוח.
    האם זה כזה "גרויסע מציאה" ?

    @אפ_על_פי_כן ההשתלמות ודאי מציאה גדולה. בפנסיה צריך לדייק את הסכום שיש ואת סכום ההפקדות בהערכה גסה מאוד אם הסכום הצבור מעל 200 אלף ומדובר במשכורת ממוצעת כבר עדיף 0.1 מצבירה ו1.5 ומטה מהפקדות.

  • @אפ_על_פי_כן ההשתלמות ודאי מציאה גדולה. בפנסיה צריך לדייק את הסכום שיש ואת סכום ההפקדות בהערכה גסה מאוד אם הסכום הצבור מעל 200 אלף ומדובר במשכורת ממוצעת כבר עדיף 0.1 מצבירה ו1.5 ומטה מהפקדות.

    @השומר כתב בהעמלות האלו הגיוניות?:

    @אפ_על_פי_כן ההשתלמות ודאי מציאה גדולה. בפנסיה צריך לדייק את הסכום שיש ואת סכום ההפקדות בהערכה גסה מאוד אם הסכום הצבור מעל 200 אלף ומדובר במשכורת ממוצעת כבר עדיף 0.1 מצבירה ו1.5 ומטה מהפקדות.

    תודה על העזרה!
    אני לא יכול להגיד כמה בדיוק המשכורת, כי אני לא יודע.
    אני מעריך שמדובר במשכורת סביב 20 K, וסכום הצבירה בפנסיה סביב 400- 500 K.

  • @השומר כתב בהעמלות האלו הגיוניות?:

    @אפ_על_פי_כן ההשתלמות ודאי מציאה גדולה. בפנסיה צריך לדייק את הסכום שיש ואת סכום ההפקדות בהערכה גסה מאוד אם הסכום הצבור מעל 200 אלף ומדובר במשכורת ממוצעת כבר עדיף 0.1 מצבירה ו1.5 ומטה מהפקדות.

    תודה על העזרה!
    אני לא יכול להגיד כמה בדיוק המשכורת, כי אני לא יודע.
    אני מעריך שמדובר במשכורת סביב 20 K, וסכום הצבירה בפנסיה סביב 400- 500 K.

    @אפ_על_פי_כן אם זה עד 540 אלף הצבירה, שווה להישאר במה שמציעים אם זה עובר את זה עדיף לעבור ל0.1 מצבירה ו1.5 אפילו מהפקדות (חישבתי לפי משכורת של 20 אלף כמובן שלהפוך 400 ל540 זה יכול להיות תוך שנה וקצת ובמקרים טובים אף פחות) בהצלחה.

  • @אפ_על_פי_כן אם זה עד 540 אלף הצבירה, שווה להישאר במה שמציעים אם זה עובר את זה עדיף לעבור ל0.1 מצבירה ו1.5 אפילו מהפקדות (חישבתי לפי משכורת של 20 אלף כמובן שלהפוך 400 ל540 זה יכול להיות תוך שנה וקצת ובמקרים טובים אף פחות) בהצלחה.

    @השומר כתב בהעמלות האלו הגיוניות?:

    @אפ_על_פי_כן אם זה עד 540 אלף הצבירה, שווה להישאר במה שמציעים אם זה עובר את זה עדיף לעבור ל0.1 מצבירה ו1.5 אפילו מהפקדות (חישבתי לפי משכורת של 20 אלף כמובן שלהפוך 400 ל540 זה יכול להיות תוך שנה וקצת ובמקרים טובים אף פחות) בהצלחה.

    תודה רבה מאד

  • מברר עבור בת משפחה -
    דמי ניהול :
    פנסיה: מצבירה 0.225% מהפקדה 0.0%
    השתלמות: מצבירה 0.25% מהפקדה 0.0%
    סכומים של מאות אלפי ש"ח.

    נאמר לה שזו הטבה מיוחדת עקב היותה עובדת בארגון גדול, שיש לו הסכם עם חברת הביטוח.
    האם זה כזה "גרויסע מציאה" ?

    @אפ_על_פי_כן
    אפשר לשלוח לי למייל את הדו"ח הפקדות ואנסה לבדוק.

  • אשמח לדעת על קרן פנסיה בהראל עם עמלות
    image.png
    האם ניתן לקבל עמלה נמוכה יותר וא"כ היכן מומלץ?
    תודה רבה

  • אשמח לדעת על קרן פנסיה בהראל עם עמלות
    image.png
    האם ניתן לקבל עמלה נמוכה יותר וא"כ היכן מומלץ?
    תודה רבה

    @חנינא זה מאד תלוי נתונים אישיים.
    לדוגמה גודל משכורת, סכום מצטבר בפנסיה, הסכמי מקום עבודה, חבירות בארגון מקצועי והאם יש לך סוכן או לא (בסוף הסוכן מקבל כסף אז זה משפיע לרעה אבל מצד שני הוא יכול להפעיל קשרים לקבל הנחות).

    גם החישוב מה שווה תלוי ביחס בין הצבירה להפקדות החודשיות.

  • @חנינא זה מאד תלוי נתונים אישיים.
    לדוגמה גודל משכורת, סכום מצטבר בפנסיה, הסכמי מקום עבודה, חבירות בארגון מקצועי והאם יש לך סוכן או לא (בסוף הסוכן מקבל כסף אז זה משפיע לרעה אבל מצד שני הוא יכול להפעיל קשרים לקבל הנחות).

    גם החישוב מה שווה תלוי ביחס בין הצבירה להפקדות החודשיות.

    @משקיע-זהיר-מידי
    הסכום המצטבר כ 250 אלש"ח
    אין הסכם כלשהו וללא סוכן
    הקרן בהראל בסנופי
    לא אכפת לי לעבור קופה אם יש מקום מומלץ
    ייש"כ

נושאים מוצעים


  • 0 הצבעות
    8 פוסטים
    84 צפיות
    ב
    באותו עניין דרך סוכן לא הייתה מסתבך וגם דרך החברה לא הייתה מסתבך
  • 3 הצבעות
    1 פוסטים
    70 צפיות
    רחל עומסיר
    כשהמציאות משתנה האחריות הכלכלית לא יכולה להידחות האם עצרתם לשאול את עצמכם כיצד ישפיע המצב הנוכחי על ההכנסה שלכם בחודש הקרוב? הימים האחרונים מזכירים לכולנו עד כמה השגרה עלולה להשתנות במהירות. גם בלי לדעת כמה זמן המצב יימשך, אי הוודאות הכלכלית כבר מורגשת. שכיר עשוי לשאול את עצמו האם ואם כן מתי יקבל פיצוי בגין היעדרות. עצמאי תוהה האם תהיה הכנסה סדירה והאם הלקוחות ימשיכו כרגיל. אי ודאות תעסוקתית הופכת בקלות לאי ודאות תזרימית. בדיוק ברגעים כאלה מתחדדת החשיבות של קרן חירום. לא כהשקעה לטווח ארוך ולא כמנוע רווח, אלא ככרית ביטחון שמאפשרת להתמודד עם ירידה זמנית בהכנסה בלי להיכנס ללחץ ובלי לפגוע בחסכונות ארוכי טווח. אני ממליצה לנהל קרן חירום בקרן כספית, אפיק סולידי ונזיל, שמטרתו לשמור על ערך הכסף ולאפשר זמינות מיידית בעת הצורך. המטרה כאן איננה תשואה גבוהה אלא יציבות. מי שמחזיק כרית ביטחון כלכלית מקבל החלטות ממקום שקול ולא ממקום של דחיפות. ואם עדיין אין קרן חירום, זה הזמן לנהוג באחריות. בתקופה של אי ודאות נכון לצמצם הוצאות שאינן חיוניות, לדחות רכישות גדולות ולהבחין בין צורך אמיתי לבין רצון רגעי. זו אינה בהלה אלא ניהול סיכונים נכון. רבים נוטים לחשוב שהעתיד עוד רחוק ושיהיה זמן להסדיר, אך דווקא אירועים בלתי צפויים מזכירים לנו שתכנון אינו מותרות אלא בסיס ליציבות. אם אינכם בטוחים מה מצבכם התזרימי, אם אין לכם עדיין כרית ביטחון או שאינכם יודעים היכן נכון לנהל אותה, זה הזמן לעצור ולבחון את התמונה. סדר ובהירות היום יאפשרו לכם להתמודד עם התקופה הקרובה בשקט גדול יותר. הכותבת הינה יועצת פנסיונית מורשית ומתכננת פרישה [image: 1772443671248-unnamed.png]
  • 0 הצבעות
    5 פוסטים
    120 צפיות
    מ
    @צמיחה בדיוק זה מה ששאלתי, אם אף אחד אין לו מידע בעניין, אולי מומלץ לעבור בכלל לחברה אחרת שכן אכפת לה כל העניין של ההכשרים והיא מתחזקת אותם? תודה.
  • 0 הצבעות
    21 פוסטים
    538 צפיות
    ש
    @הרואה כתב בהפנסיה והקרן השתלמות שלך באס אנד פי 500? המלחמה הקרובה באיראן היא ההזדמנות שלך: מסתבר מאד שבתחילת המלחמה בשעה שאיראן יזרקו טילים לישראל, השקל ייחלש והדולר יהיה שווה יותר משלש וחצי שקל לדולר… עברנו את שלב ההתחלה כבר?
  • 3 הצבעות
    4 פוסטים
    277 צפיות
    רחל עומסיר
    שתי קרנות כספיות כשרות חדשות עם דמי ניהול מוזלים בימים האחרונים הוכרזו שתי קרנות חדשות עם דמי ניהול נמוכים במיוחד: קרן כספית שקלית כשרה של חברת איילון מספר הקרן 5142252 דמי ניהול של 0.05 אחוז לשנה הקרן צפויה להתחיל להיסחר בתאריך 11.3 קרן כספית שקלית כשרה של קסם מספר הקרן 5142377 דמי ניהול של 0.05 אחוז לשנה הקרן צפויה להתחיל להיסחר בתאריך 12.3 ברוב המקרים לא כדאי למהר ולבצע מעבר מקרן קיימת רק בגלל ירידה קטנה בדמי הניהול. מעבר כזה עלול ליצור אירוע מס ולכן לעיתים עדיף להשאיר את ההשקעה הקיימת כפי שהיא. לעומת זאת, עבור כספים חדשים שמופקדים מהיום והלאה בהחלט ניתן לשקול להפקיד לקרן הזולה יותר, במיוחד כאשר מדובר במוצר דומה שמטרתו שמירת ערך הכסף לטווח קצר. קרן כספית יכולה להיות פתרון נוח לניהול כסף לטווח קצר, אך היא אינה תחליף לתוכנית השקעה מסודרת לטווח הארוך. המידע באדיבות דניאל נבון מ-Tradingl.