דילוג לתוכן

דמי ניהול והאם חייב סוכן פנסיה

פנסיה, גמל וקרנות השתלמות
7 5 388 5
  • שלום וברכה, אשתי עובדת מדינה באחד הבתי חולים, בת 33 צבירה של 320K ודמי ניהול של 1.5 אחוז מהפקדה, 0.15 מצבירה במנורה דרך סוכן, מושקעת בקרן פנסיה מקיפה קופה 168.
    דיברתי עם הסוכן לאור כל הנתונים שראיתי כאן, והוא טען שלא כדאי לעבור היות והוא מטפל הרבה בתביעות וכו' והרבה עובדי מדינה דרכו במנורה ויש שירות וכו'.. בקיצור שורה תחתונה הוא הציע שנוכל להוריד את הצבירה ל0.1 אחוז..
    אני לא מכיר סוכנים ואין לי מושג אם עד הפנסיה אצטרך אותם.. השאלה האם לצאת לסבב השוואות כפי שמוזכר כאן, ובלי סוכן, או לסמוך על הסוכן שלי ולהישאר במנורה.
    אגב כששאלתי אותו אם הוא עובד עם כל החברות ושינסה להעביר אותי ולהתמקח, אמר לי שכן, אבל היות ויש לו שירות טוב איתם אז הוא מעדיף אותם.. נשמע שזה לא תשובה הכי טובה שהייתי רוצה לקבל..
    מצד שני כשאמרתי לו שיש לי יותר מודעות לשוק ההון ואני רוצה מסלול מנייתי , הזכיר את העובדה שלמנורה יש את המסלול העולמי הכי מפוזר ושלא כדאי כרגע להתקרב לסנופי אז זה גם יתרון.. (העברתי את הקרן השתלמות שלה לסנופי עכשיו בעקבות הפורום לקרן מח"ר 100 אחוז ככה שאולי יצא לי קצת פיזור)
    תודה מראש לעונים.

  • שלום וברכה, אשתי עובדת מדינה באחד הבתי חולים, בת 33 צבירה של 320K ודמי ניהול של 1.5 אחוז מהפקדה, 0.15 מצבירה במנורה דרך סוכן, מושקעת בקרן פנסיה מקיפה קופה 168.
    דיברתי עם הסוכן לאור כל הנתונים שראיתי כאן, והוא טען שלא כדאי לעבור היות והוא מטפל הרבה בתביעות וכו' והרבה עובדי מדינה דרכו במנורה ויש שירות וכו'.. בקיצור שורה תחתונה הוא הציע שנוכל להוריד את הצבירה ל0.1 אחוז..
    אני לא מכיר סוכנים ואין לי מושג אם עד הפנסיה אצטרך אותם.. השאלה האם לצאת לסבב השוואות כפי שמוזכר כאן, ובלי סוכן, או לסמוך על הסוכן שלי ולהישאר במנורה.
    אגב כששאלתי אותו אם הוא עובד עם כל החברות ושינסה להעביר אותי ולהתמקח, אמר לי שכן, אבל היות ויש לו שירות טוב איתם אז הוא מעדיף אותם.. נשמע שזה לא תשובה הכי טובה שהייתי רוצה לקבל..
    מצד שני כשאמרתי לו שיש לי יותר מודעות לשוק ההון ואני רוצה מסלול מנייתי , הזכיר את העובדה שלמנורה יש את המסלול העולמי הכי מפוזר ושלא כדאי כרגע להתקרב לסנופי אז זה גם יתרון.. (העברתי את הקרן השתלמות שלה לסנופי עכשיו בעקבות הפורום לקרן מח"ר 100 אחוז ככה שאולי יצא לי קצת פיזור)
    תודה מראש לעונים.

    @כל-הזמן-מתייעץ
    כמה השכר שלה?

  • שלום וברכה, אשתי עובדת מדינה באחד הבתי חולים, בת 33 צבירה של 320K ודמי ניהול של 1.5 אחוז מהפקדה, 0.15 מצבירה במנורה דרך סוכן, מושקעת בקרן פנסיה מקיפה קופה 168.
    דיברתי עם הסוכן לאור כל הנתונים שראיתי כאן, והוא טען שלא כדאי לעבור היות והוא מטפל הרבה בתביעות וכו' והרבה עובדי מדינה דרכו במנורה ויש שירות וכו'.. בקיצור שורה תחתונה הוא הציע שנוכל להוריד את הצבירה ל0.1 אחוז..
    אני לא מכיר סוכנים ואין לי מושג אם עד הפנסיה אצטרך אותם.. השאלה האם לצאת לסבב השוואות כפי שמוזכר כאן, ובלי סוכן, או לסמוך על הסוכן שלי ולהישאר במנורה.
    אגב כששאלתי אותו אם הוא עובד עם כל החברות ושינסה להעביר אותי ולהתמקח, אמר לי שכן, אבל היות ויש לו שירות טוב איתם אז הוא מעדיף אותם.. נשמע שזה לא תשובה הכי טובה שהייתי רוצה לקבל..
    מצד שני כשאמרתי לו שיש לי יותר מודעות לשוק ההון ואני רוצה מסלול מנייתי , הזכיר את העובדה שלמנורה יש את המסלול העולמי הכי מפוזר ושלא כדאי כרגע להתקרב לסנופי אז זה גם יתרון.. (העברתי את הקרן השתלמות שלה לסנופי עכשיו בעקבות הפורום לקרן מח"ר 100 אחוז ככה שאולי יצא לי קצת פיזור)
    תודה מראש לעונים.

    @כל-הזמן-מתייעץ כתב בדמי ניהול והאם חייב סוכן פנסיה:

    שלום וברכה, אשתי עובדת מדינה באחד הבתי חולים, בת 33 צבירה של 320K ודמי ניהול של 1.5 אחוז מהפקדה, 0.15 מצבירה במנורה דרך סוכן, מושקעת בקרן פנסיה מקיפה קופה 168.

    מסלול מספר 168 הוא מסלול כללי חשיפה למניות 45.5%.
    https://www.futurevalue.co.il/קופה/קרנות-פנסיה/168/512245812/1
    ולאשה בגיל 33 אין שום סיבה שלא לבחור במסלול של 100% מניות.
    כמובן שאין בדברי שום המלצה.
    מלבד זאת אם מעניין אותך כשרות, למסלול זה אין כשרות.

    דיברתי עם הסוכן לאור כל הנתונים שראיתי כאן, והוא טען שלא כדאי לעבור היות והוא מטפל הרבה בתביעות וכו' והרבה עובדי מדינה דרכו במנורה ויש שירות וכו'.. בקיצור שורה תחתונה הוא הציע שנוכל להוריד את הצבירה ל0.1 אחוז..

    זכור לי שבמנורה יש מסלול שמתעדכן, ככל שיש יותר צבירה משלמים פחות בדמי ניהול על הצבירה.

    אני לא מכיר סוכנים ואין לי מושג אם עד הפנסיה אצטרך אותם.. השאלה האם לצאת לסבב השוואות כפי שמוזכר כאן, ובלי סוכן, או לסמוך על הסוכן שלי ולהישאר במנורה.

    אפשר לצאת לסבב השוואות אצל סוכנים.

    אגב כששאלתי אותו אם הוא עובד עם כל החברות ושינסה להעביר אותי ולהתמקח, אמר לי שכן, אבל היות ויש לו שירות טוב איתם אז הוא מעדיף אותם.. נשמע שזה לא תשובה הכי טובה שהייתי רוצה לקבל..

    נראה לי שכל סוכן עובד עם חברה אחרת או כמה, ולא עם כולם. וגם אם כן עובד עם כולם, לא כולם משלמים אותו הדבר...

    הזכיר את העובדה שלמנורה יש את המסלול העולמי הכי מפוזר.

    הוא כנראה התכוון למסלול עוקב מדדי מניות [כשר], שיש בו פיזור גלובלי ומורכב מכמה מדדים [בפנסיה ובקרן השתלמות, אבל בגמל להשקעה זה מסלול אחר יותר טכנולוגיה ונאסד"ק 100].

    ושלא כדאי כרגע להתקרב לסנופי.

    למה לא? הפנסיה לא מיועדת לטווח הקצר.

    לקרן מח"ר.

    מה זה?

    בהחלט אפשר לפזר שהקה"ש במדד אחד, והפנסיה במדד אחר.
    תבדוק אולי יש הסכם קיבוצי לעובדי מדינה בבתי חולים להטבות מיוחדות בפנסיה.
    אולי רחל עומסי יודעת לענות ע"ז.

  • צילום מסך 2025-03-31 121202.png

    מישהו יכול לומר לי אם זה שווה או שאפר להשיג פחות

  • צילום מסך 2025-03-31 121202.png

    מישהו יכול לומר לי אם זה שווה או שאפר להשיג פחות

    @נפש-יהודי כתב בדמי ניהול והאם חייב סוכן פנסיה:

    מישהו יכול לומר לי אם זה שווה או שאפר להשיג פחות

    כמה ההפרשות החודשיות והצבירה שלך?

  • @נפש-יהודי כתב בדמי ניהול והאם חייב סוכן פנסיה:

    מישהו יכול לומר לי אם זה שווה או שאפר להשיג פחות

    כמה ההפרשות החודשיות והצבירה שלך?

    @גמל-און לא הרבה רק כשנה אני מפריש
    יש לי צבירה של 8000 בערך הפרשה של של 700

  • @גמל-און לא הרבה רק כשנה אני מפריש
    יש לי צבירה של 8000 בערך הפרשה של של 700

    @נפש-יהודי כתב בדמי ניהול והאם חייב סוכן פנסיה:

    הפרשה של של 700

    כולל מעסיק?

נושאים מוצעים


  • 0 הצבעות
    7 פוסטים
    295 צפיות
    ל
    @צמיחה זה בדיוק מה שכתבתי.
  • 0 הצבעות
    18 פוסטים
    376 צפיות
    צ
    @שמיל-שמיל אני לא יכול להכפיש חברה, אבל יכול לציין שאשתי עבדה כמנהלת תיקי לקוחות ועיקר הבעיות מדיווחים כוזבים ועוד היה איתם. ברמה שכמעט פנו בתלונה למשרד האוצר. חשוב לציין שיש טעויות בכל מקום, ולכן חובה לעקוב אחרי ההפקדות.
  • כמה משלמים דמי ניהול?

    פנסיה, גמל וקרנות השתלמות
    25
    0 הצבעות
    25 פוסטים
    833 צפיות
    צ
    @אנונימי2 בעיקרון כן, אבל כל דבר תלוי בהתאם לגובה הפקדות וצבירה, אם תציינו את הנתונים נוכל לדעת יותר טוב. פנסיה מקיפה זה פנסיה רגילה, פנסיה כללית או משלימה זה בד"כ למי שמשתכר סכום הרבה יותר גבוה. נראה לי ש @רחל-עומסי כתבה ע"ז פוסט כאן באתר.
  • 8 הצבעות
    7 פוסטים
    297 צפיות
    רואה את הנולדר
    @עמית-של-סגל כתב בתתחילו לעקוב אם הפנסיה שלכם באמת מגיעה אליכם: @רואה-את-הנולד כתב בתתחילו לעקוב אם הפנסיה שלכם באמת מגיעה אליכם: ועוד דבר יש עובדים שזכאים לקרן השתלמות ולא מבקשים מהמעסיק וכל שנה שעוברת הם מפסידים כסף זכאים אתה מתכוון שהמעסיק מחויב להפריש להם? מעניין מה הכללים בזה. לדוגמה עובדי ההוראה זכאים לקרן השתלמות אבל הם צריכים למלא טופס ואם הם לא עושים את זה לא מתחילים להפריש להם במקרה הטוב המזכירות מבקשת מהם במקרה הגרוע המוסד מנסה להתחמק אבל הוא חייב חוקית גם עובדי מדינה זכאים אחרי שנה לקבל קרן השתלמות תוך כדי חיפוש מצאתי את הנתון הזה וזה ממש מדהים לכ- 150,000 עובדי הוראה החוסכים בקרנות ההשתלמות, הזכאים לצאת לשנת השתלמות בתום 6/7/8 שנות חיסכון, ולכ – 3500 עובדי הוראה מממשים את זכאותם ויוצאים לשנת השתלמות מידי שנה. זה אומר שרוב עובדי ההוראה שחוסכים בקרן למורים וגננות לא יוצאים לשנת שבתון וזה אומר שהם מפרישים בקופה לא רווחית ומורכבת להוצאת הכסף סתם כי הם לא עצרו רגע לחשוב חבל!!!
  • 2 הצבעות
    12 פוסטים
    735 צפיות
    ניסן עציונינ
    @שמואל כתב בדמי ניהול של תוכנית החיסכון של ארגון בנקל: (כל הכבוד על הזמינות) יכול לומר שהפניתי לבנקל הרבה מאד אנשים, וכל הזמן אני מקבל מאנשים משוב על הזמינות הפרקטיות והיעילות, בשירות הם ליגה. עכשיו אני רוצה לראות אותם בהסברה בבקשה