דילוג לתוכן

מי המציא את הפנסיה? ולמה זה עדיין משפיע עלינו היום?

הועבר פנסיה, גמל וקרנות השתלמות
1 1 217 3
  • קצת היסטוריה...

    הרעיון של חיסכון פנסיוני הומצא לראשונה ב־1889 על ידי הקנצלר הגרמני אוטו פון ביסמרק.
    גיל הפרישה שנקבע אז היה 70.
    אבל שימו לב: תוחלת החיים באותה תקופה הייתה רק כ־45 שנים,
    כך שרוב האנשים כלל לא הגיעו לגיל שבו יקבלו קצבה.

    מאז, תוחלת החיים קפצה משמעותית, אך גיל הפרישה כמעט לא השתנה, והתוצאה: פערים כלכליים משמעותיים שדורשים מאיתנו תכנון אישי מדויק.

    מהי בכלל הפנסיה?

    פנסיה היא קצבה חודשית שמחליפה את ההכנסה מעבודה לאחר גיל פרישה. לאורך שנות העבודה, אנחנו מפרישים כספים לקרן פנסיה – והיא מצידה צוברת עבורנו חיסכון שישמש אותנו בפרישה.
    הרעיון פשוט: ליצור רצף הכנסה גם כשכבר לא עובדים.

    ומהו גיל הפרישה כיום?

    בישראל גיל הפרישה החוקי עומד על:

    גברים:67
    נשים: 63 (ועולה בהדרגה ל-65)
    אבל שימו לב- ניתן לפורש גם לפני או אחרי, ולכן חשוב להבין איך ההחלטה תשפיע על גובה הקצבה שלכם.

    ולמה נשים פורשות מוקדם יותר?

    הפער בגיל הפרישה נובע משילוב סיבות היסטוריות:
    נשים עבדו פחות, השתכרו פחות, וחיו יותר – ולכן הוצע להן לפרוש מוקדם יותר.
    בנוסף, ההבדל המקובל בגיל בין בני זוג חיזק את התפיסה שנשים צריכות לפרוש מוקדם – כדי ששני בני הזוג יפרשו בסמוך.

    אך כיום, כשהמציאות השתנתה, חשוב להתאים את החיסכון למציאות הכלכלית של כל אחת ואחד מאיתנו.

    תכנון פנסיוני זה לא רק לחכות לגיל 67

    זה להבין איך החיסכון שלך מתנהל, כמה יישאר לך ממנו, ואיך אפשר לשפר את התנאים כבר עכשיו. עולם הפנסיה משתנה, אבל האחריות שלנו לדאוג שנגיע לגיל פרישה עם חיסכון מספיק, מותאם אישית ויעיל ככל האפשר.

    ווטסאפ.png
    הכותבת הינה יועצת פנסיונית מורשית ומתכננת פרישה
    מחתימה למייל.png

  • רחל עומסיר רחל עומסי התייחס לנושא זה ב

נושאים מוצעים


  • 7 הצבעות
    1 פוסטים
    77 צפיות
    רחל עומסיר
    האוצר שוקל להפחית את ההפקדות לפנסיה. האם זה באמת משתלם לכם? בשבוע האחרון פורסם כי במשרד האוצר בוחנים אפשרות לצמצם את שיעור ההפקדות לפנסיה ברכיב העובד. לכאורה, יש בכך יתרון ברור לעובדים: אם יופקד פחות כסף לפנסיה, יישאר מעט יותר כסף בנטו בכל חודש. אבל חשוב להבין גם את הצד השני של המטבע. נכון, הנטו יגדל מעט, אך אצל רוב העובדים התוספת תיטמע בהוצאות השוטפות ולא תשפיע באופן מהותי על ההתנהלות היומיומית. לעומת זאת, אותו סכום שלא יופקד היום לא יחסך ויצבור תשואה לאורך השנים, ולכן עלול להשפיע באופן משמעותי על גובה החיסכון ועל ההכנסה החודשית לאחר הפרישה. במילים אחרות, תוספת קטנה היום עלולה להפוך לקצבה קטנה יותר בעתיד. ואם כבר מדברים על שיעור ההפקדות... כיום רוב העובדים מפרישים 6% מהשכר לחלק העובד. במקרים רבים ניתן להגדיל את ההפקדה ל־7%. האם כדאי? אין תשובה אחת שמתאימה לכולם. עוד 1% מהשכר לעיתים כמעט שלא מורגש בנטו החודשי, אבל יכול להיות מורגש מאוד בהכנסה החודשית בפרישה. מצד שני, גם להיבטי המס בפרישה יש השפעה, ולכן ההחלטה הנכונה אינה אחידה לכולם, אלא צריכה להתקבל לאחר בחינת כלל הנתונים. לעיתים הגדלת ההפקדה היא צעד נכון מאוד, ולעיתים קיימים שיקולים אחרים שעדיפים באותו שלב. לכן חשוב לבחון את התמונה המלאה ולא לקבל החלטה רק על סמך השינוי בנטו. הערה חשובה: אם המעסיק שלכם מפקיד לפנסיה מעבר לשיעורי החובה, למשל במסגרת הסכם שכר מסוים, הסכם אישי או הסכם קיבוצי (כפי שקיים אצל חלק מעובדי ההוראה), בדרך כלל אין כדאיות לוותר על הפקדה מוגדלת הממומנת על ידי המעסיק, שכן מדובר בהטבה כספית משמעותית. בסופו של דבר, ההבדל בין פרישה שמחייבת להצטמצם בכל הוצאה לבין פרישה שמאפשרת לחיות בכבוד, בביטחון ובשקט כלכלי, נבנה מהחלטות שמתקבלות לאורך כל שנות העבודה. לכן, גם אם בעתיד יתאפשר להקטין את שיעור ההפקדות, אין פירוש הדבר שזהו בהכרח הצעד הנכון עבורכם. דווקא החלטות שנראות קטנות היום, עשויות להיות מהמשמעותיות ביותר בעוד עשרים או שלושים שנה. מעבר לכך, חשוב לזכור שתוחלת החיים עלתה. תוחלת החיים בישראל היא מהגבוהות בעולם, המשמעות היא שאצל רבים תקופת הפרישה עשויה להימשך עשרות שנים, ולכן החשיבות של חיסכון פנסיוני מספק גדולה היום יותר מאי פעם. דווקא משום כך, החלטה שמגדילה מעט את הנטו היום, אך מקטינה את החיסכון לעתיד, עלולה להשפיע על איכות החיים במשך שנים רבות לאחר הפרישה. החלטה על הגדלת או הקטנת ההפקדות לפנסיה אינה צריכה להתקבל רק לפי גובה הנטו בתלוש. כדאי לבחון את ההשפעה על החיסכון העתידי, על הקצבה הצפויה, על הטבות המס כיום ועל המיסוי הצפוי בפרישה. הכותבת הינה יועצת פנסיונית מורשית ומתכננת פרישה
  • 0 הצבעות
    5 פוסטים
    236 צפיות
    ס
    @חיסכון-לחתונה לא הבנתי. מה זה סותר לכסף שנשאר?
  • 0 הצבעות
    7 פוסטים
    335 צפיות
    צ
    @משהמשה [image: unnamed.png]
  • 6 הצבעות
    13 פוסטים
    718 צפיות
    א
    @רחל-עומסי תודה רבה על התשובה
  • 0 הצבעות
    1 פוסטים
    180 צפיות
    רחל עומסיר
    השנה מתקרבת לסיומה, ורבים עדיין לא מודעים להזדמנויות החשובות שמציעה תקופה זו לניהול פיננסי חכם: אם אתם עצמאים, סוף השנה הוא זמן קריטי להפקדות לקרנות הפנסיה, הגמל וההשתלמות שלכם. מדוע זה חשוב? חיסכון במס- הפקדות לקרן השתלמות ולקרן פנסיה מוכרות כהוצאה, ומאפשרות הפחתה משמעותית בחבות המס ותשלומי ביטוח לאומי שלכם לשנת 2024. ביטחון כלכלי לעתיד- השקעה חכמה היום פירושה רשת ביטחון עבורכם ועבור משפחתכם בגיל הפרישה. מקסום פוטנציאל הצמיחה- ככל שתקדימו להפקיד, כך תיהנו יותר מריבית דריבית לאורך השנים. הגשמת מטרות אישיות- קרנות ההשתלמות מאפשרות לכם תכנון פיננסי גם למטרות כמו אירועים בחיים ונישואי הילדים. שכירים – נצלו את סוף השנה למקסום ההפקדות הפנסיוניות שלכם! התחלתם לעבוד אצל המעסיק הנוכחי במהלך השנה והיה לכם ביטוח פנסיוני ממקום עבודה קודם? זה הזמן לוודא שהמעסיק מעביר את ההפקדות הפנסיוניות שלכם במלואן, בגין החודשים שעברו מתחילת העסקתכם. מדוע זה חשוב? שמירה על רצף ביטוחי- עיכוב בהפקדות עלול לפגוע בזכויות הביטוחיות שלכם. מניעת אובדן צבירה- כל חודש שבו לא הופקדו כספים פוגע בסכום שיצטבר עבורכם בעתיד. ניצול מלא של הטבות המס- הפקדות בזמן מבטיחות ניצול הטבות המס שמגיעות לכם. סוף השנה היא הזדמנות מצוינת לבצע בדיקה יסודית ולוודא שהכול מתנהל כשורה, כך שתוכלו להיות בטוחים שהחסכונות שלכם מוגנים ומטופלים בצורה מיטבית, ולמיצוי מלא של התקרות המקסימליות להפקדות לפנסיה, קרן השתלמות וגמל להשקעה. למה לפעול דווקא עכשיו? לוח הזמן קצר- רק הפקדות שיבוצעו עד סוף השנה ייחשבו להטבות המס של שנת 2024 התאמה לצרכים שלך- כעת זה הזמן לחשב את ההפקדה הנכונה שתואמת את ההכנסות שלך כיום, ומנצלת את המקסימום האפשרי, תוך התאמה לצרכים העתידיים שלך, כמו קצבה מספקת בפרישה, הוצאות לאירועים משמעותיים בחיים, ולתכנון כלכלי לנישואי הילדים. אל תחכו לרגע האחרון! [image: money-2696219_1280.jpg] הכותבת הינה יועצת פנסיונית מורשית ומתכננת פרישה [image: חתימה למייל .png]